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人行工會常務(wù)副主任 田文雄

人民銀行是中央確定的首批六家模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建試點(diǎn)單位之一。按照劉國強(qiáng)副行長在創(chuàng)建模范機(jī)關(guān)工作推進(jìn)會上的講話精神，人民銀行工會第一時間開展學(xué)習(xí)討論，并結(jié)合業(yè)務(wù)工作實際，明確了“認(rèn)真履行政治責(zé)任，充分發(fā)揮黨聯(lián)系職工的橋梁和紐帶作用，在忠誠黨的事業(yè)、竭誠服務(wù)職工中全面推動模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建”的工作思路，全面啟動創(chuàng)建工作。

一、扛起政治責(zé)任，引領(lǐng)職工群眾聽黨話、跟黨走

牢牢把握“工會是黨領(lǐng)導(dǎo)下的政治組織”這一基本屬性，圍繞“讓黨中央放心”的模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建目標(biāo)，主動扛起政治責(zé)任，引導(dǎo)職工群眾聽黨話跟黨走，助力打造政治過硬機(jī)關(guān)。

突出政治領(lǐng)航，落實政治建設(shè)根本要求。組織人民銀行工會系統(tǒng)進(jìn)一步學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，將學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于工人階級和工會工作的重要論述與鞏固和拓展“不忘初心、牢記使命”主題教育成果相結(jié)合、與學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于統(tǒng)籌推進(jìn)疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展系列講話精神相結(jié)合，明確新形勢下工會工作的新使命新要求，筑牢各級工會“四個意識”“兩個維護(hù)”的思想根基。

打造特色載體，把“思想筑魂”做深做實。切實發(fā)揮工會工作的優(yōu)良傳統(tǒng)，深入細(xì)致地做好職工思想政治工作。持續(xù)深入開展“中國夢·勞動美”“紅五月”等主題宣傳教育活動，以新思想教育引領(lǐng)職工；宣傳先進(jìn)典型，特別是在疫情防控阻擊戰(zhàn)中涌現(xiàn)的先進(jìn)典型，用勞模精神凝聚職工；舉辦“職工大講堂”、職工主題文藝創(chuàng)作、“送文化下基層”等活動，用積極向上的央行文化激勵職工。同時，不斷拓展完善“央行智慧工會”運(yùn)用場景，充分發(fā)揮新媒體的積極作用，進(jìn)一步增強(qiáng)工會思想政治工作的影響力和感染力。

二、立足主責(zé)主業(yè)，凝聚為民服務(wù)工程的強(qiáng)大職工力量

立足工會“緊緊圍繞黨和國家工作大局，組織動員廣大職工在改革發(fā)展穩(wěn)定第一線建功立業(yè)”的重要職責(zé)，圍繞“讓人民群眾滿意”的模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建目標(biāo)，團(tuán)結(jié)凝聚職工群眾深入踐行以人民為中心的發(fā)展思想，積極投身為民服務(wù)工程。

推進(jìn)暖心工程，做職工群眾的“娘家人”。始終堅持以職工為中心的工作導(dǎo)向，著力完善以日常慰問、節(jié)日送溫暖和困難幫扶為主的普惠性、常態(tài)性、精準(zhǔn)性職工服務(wù)保障體系；深入推進(jìn)職工重大疾病互助保障活動和團(tuán)體醫(yī)療商業(yè)保險，著力解決職工因病致困問題；深入分析疫情對經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和職工工作生活帶來的影響，著力開展職工心理減壓服務(wù)和幫扶工作；聚焦脫貧攻堅時間節(jié)點(diǎn)，著力服務(wù)人民銀行扶貧干部，支持精準(zhǔn)扶貧工作。用心、用情、用力為廣大職工群眾服務(wù)，讓職工群眾真正感受到工會組織的溫暖。

深化民主管理，引導(dǎo)職工當(dāng)好主人翁。從全心全意依靠職工，最大限度調(diào)動職工群眾工作積極性的高度去認(rèn)識和推動民主管理工作。通過加強(qiáng)工作宣傳、完善工作體系、推動工作交流等方式，進(jìn)一步規(guī)范和深化新時代央行職工民主管理工作，進(jìn)一步發(fā)揮好民主管理在促進(jìn)央行高效履職、維護(hù)職工合法權(quán)益等方面的全局作用，引導(dǎo)職工參與管理，集思廣益解決發(fā)展難題，提高決策的民主化、科學(xué)化水平，調(diào)動職工投身為民服務(wù)工程的工作熱情與創(chuàng)造活力。

開展勞動競賽，激發(fā)職工“主力軍”作用。進(jìn)一步健全組織協(xié)調(diào)、工作運(yùn)行、綜合評價和正向激勵等機(jī)制，切實發(fā)揮工會組織的搭臺服務(wù)作用，持續(xù)深入開展“當(dāng)好主人翁、建功新時代”主題勞動競賽，緊緊圍繞統(tǒng)籌推進(jìn)疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展、打贏“三大攻堅戰(zhàn)”、打通金融服務(wù)“最后一公里”、金融服務(wù)“六穩(wěn)”“六保”等為民服務(wù)重點(diǎn)工程，組織開展廣泛深入持久的競賽活動，推動人民銀行系統(tǒng)廣大干部職工在貫徹落實黨中央關(guān)于經(jīng)濟(jì)金融工作的重大決策部署和習(xí)近平總書記重要指示批示精神中建功立業(yè)。

三、強(qiáng)化自身建設(shè)，當(dāng)好模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建先鋒隊

立足成為“在職工群眾中、在基層一線凝聚人心、堅守前哨、沖鋒陷陣的戰(zhàn)斗隊、工作隊”，圍繞強(qiáng)“三性”去“四化”這條主線，加強(qiáng)自身建設(shè)，鍛造過硬作風(fēng)，在模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建中爭做表率。

進(jìn)一步加強(qiáng)工會黨建工作。全面把握群團(tuán)工作改革“六個堅持”的基本要求，強(qiáng)化政治建設(shè)，毫不動搖堅持黨對工會工作的領(lǐng)導(dǎo)，完善重大事項向黨委請示報告制度，確保工會工作的正確方向；壓緊壓實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，落實“一崗雙責(zé)”，切實推進(jìn)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)，鍛造堅強(qiáng)有力的“四強(qiáng)”基層工會黨組織。

進(jìn)一步提高干部隊伍工作本領(lǐng)。按照“五個過硬”要求，開展學(xué)習(xí)培訓(xùn)，不斷夯實全系統(tǒng)工會干部的群眾工作本領(lǐng)、維護(hù)服務(wù)本領(lǐng)、改革創(chuàng)新本領(lǐng)和狠抓落實本領(lǐng)。結(jié)合“燈下黑”專項整治活動，從嚴(yán)抓工作落實，全面推進(jìn)工會工作的制度化、規(guī)范化建設(shè)，著力建設(shè)一支本領(lǐng)高強(qiáng)的央行工會干部隊伍。

進(jìn)一步培樹務(wù)實創(chuàng)新的作風(fēng)。強(qiáng)化紀(jì)律固本，馳而不息落實中央八項規(guī)定及其實施細(xì)則精神，堅決糾治“四風(fēng)”特別是形式主義、官僚主義問題；認(rèn)真踐行黨的群眾路線，完善座談、調(diào)研等常態(tài)化聯(lián)系群眾、聯(lián)系基層制度；堅持問題導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向，積極探索符合人民銀行實際和職工需求的新舉措、新辦法。